人才招聘
 
  福利待遇welfare treatment
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一、公司福利:
1.法定社會(huì)保險:養老、醫物房療、失業、工傷、生育保險
2.年終獎金:第十三薪及根據公司當年的經(jīng)營業績和員工個人暗開表現發(fā)放的績效獎
3.貼心禮品:傳統節日的賀禮、新婚禮物、新生兒賀禮
4.生日驚喜:生日會(huì)或生日禮物
5.活動經(jīng)費:每季度部門都(dōu)將(jiāng)獲得一定經(j年銀īng)費組織部門活動,促進(jìn)部門同事(shì)的交流與溝通
6.豐富多彩的員工活動:踏青旅遊、拓展培訓、羽毛球活動、親子遊、登上船山、燒烤、中秋博餅、年度晚會(huì)等
7.針對(duì)員工個人職業發(fā購舊)展的培訓



二、招聘職位:NET高級軟件工程師 (2人)
任職要求:
1、大專以上學(xué)曆,計算機相關專業;
2、有四年以上的開(kāi)發(fā)經(jīng)驗;
3、熟悉B/S軟件開(kāi)地樹發(fā),熟悉HTML, JavaScript,Ajax,XML樂爸等技術與實現;
4、熟悉至少一種(zhǒng)主流數據庫,如:SQL SERVER票東;
5、有制造業駐廠開(kāi)發(fā)經(jīng)驗的優先鐵妹;
6、懂得最新Net Core跨平台框架優先。路著

主要工作職責:
1、學(xué)習.Net開(kāi)發(fā)語言和書寫規範;
2、參與公司軟件産品的開(kāi)發們子(fā);
3、維護現有産品的功能(néng)模塊。化讀


招聘職位:實施經(jīng)理 (1人)
崗位職責:
1、負責項目前期需求調研,編制項目進(jì靜暗n)展過(guò)程相關方案,包括需求分析、系統設長報計、測試、實施、用戶培訓和項目驗收等;
2、分析業務需求,并加以分解、歸納出業務模型及流程,制訂制國各種(zhǒng)技術方案及文檔;
3、將(jiāng)業務模型和流程落實成(chéng商商)具體軟件産品模型;
4、負責系統的實施和項目進(jìn)度、質量和成(chéng)本的控制算一,包括計劃編制、項目資源配置、實施組織、内外部協調,确保項目的體睡質量和進(jìn)度達到要求;
5、負責客戶關系協調,建立良好(hǎo)的客戶關系,确保議在項目順利進(jìn)行。
6、配合銷售做好(hǎo)售前的軟件技術部分工作;
任職要求:
1、專科及以上學(xué)曆,計算機、軟件等相關專業;
2、較強的項目控制、組織策劃與溝通能(néng)力,對(的也duì)軟件項目管理和實施有濃厚興趣;
3、熟悉JAVA或NET等開(kāi)發(fā)語言、熟練使用My小下sql、SQL Server、Oracle等大型數據庫進線習(jìn)行數據分析查詢,熟悉XML/HTML/CSS/黑國JAVASCRIPT;
4、較強邏輯思維能(néng)力,熟練掌握業很上務需求分析、項目需求分解的技巧 ,文字表達、編寫能(néng)力強音煙;
5、熟練掌握軟件項目管理知識,熟悉軟件項目開(kāi)發(fā)流程、質量裡笑管理知識;
6、五年以上項目管理實施經(jīng)驗。
7.能(néng)适應出差。


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